意外险和雇主险的区别

意外险和雇主险是两种不同类型的保险，虽然它们都与意外事故相关，但保障对象、责任范围和适用场景存在明显区别。

意外险

意外险是针对个人因意外事故导致的伤害、残疾或身故提供保障的保险。它的保障对象是投保人本人，保障范围通常包括意外身故、意外伤残、意外医疗等。意外险的保费通常较低，适合个人购买，用于应对日常生活中的意外风险。例如，意外摔倒、交通事故、烫伤等都属于意外险的保障范围。

雇主险

雇主险（雇主责任险）是一种针对企业为员工提供的保险，主要保障企业因员工在工作期间发生意外事故而需承担的法律赔偿责任。它的保障对象是企业，而非员工个人。雇主险的保障范围通常包括员工因工受伤、职业病、意外身故或残疾等，企业可以通过该保险转移因员工意外事故带来的经济赔偿责任。例如，员工在工作中受伤，企业需承担的医疗费用、误工费、赔偿金等，可以通过雇主险来覆盖。

总结

意外险和雇主险的主要区别在于保障对象和责任范围：

-意外险：保障个人，覆盖日常生活中的意外风险，保费较低，适合个人购买。

-雇主险：保障企业，覆盖员工在工作期间的意外风险，帮助企业转移经济赔偿责任，适合企业为员工购买。

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