关注微信
客服热线: 400-081-0388
劳动合同 相关文章
试用期工资怎么算?试用期工资标准是多少?
试用期工资怎么算?试用期工资标准是多少?
试用期期间工资是怎么算的?
2021-06-26
2.7K
用人单位是否应为试用期劳动者缴社会保险费
用人单位是否应为试用期劳动者缴社会保险费
2013年3月2日,周某应聘到某公司从事管理工作,双方签订了为期三年的劳动合同,合同约定了六个月的试用期。
2021-06-27
1.1K
违反计划生育规定怀孕的女职工能否享受生育保险待遇
违反计划生育规定怀孕的女职工能否享受生育保险待遇
陈某,2011年2月入职某公司,签订为期5年的劳动合同,在业务部工作,已生育一个小孩。
2021-06-27
2.3K
杭州失业保险金的领取方式
杭州失业保险金的领取方式
问:什么情况下,失业保险缴费时间可以保留?
2021-06-27
1.5K
劳动者自愿不缴社会保险;解除劳动合同不获补偿金
劳动者自愿不缴社会保险;解除劳动合同不获补偿金
缴纳各项社会保险是用人单位的法定义务。
2021-06-27
2.1K
四川泸州:失业保险金准调整为798元
四川泸州:失业保险金准调整为798元
根据《四川省失业保险条例》和《泸州市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》,现行失业保险金标准统一调整为每人每月798元,从2013年7月1日起执行。
2021-06-27
2.6K
单位未缴纳失业保险费;劳动者失业后如何维权
单位未缴纳失业保险费;劳动者失业后如何维权
编辑同志:我5年前在一厨师学校毕业后,进入一酒店工作。
2021-06-27
2K
汽修工上班重伤无工伤保险;告单位获赔41万多
汽修工上班重伤无工伤保险;告单位获赔41万多
"用人单位以未签劳动合同为由拒为劳动者缴纳工伤保险,劳动合同到期后受工伤无法得到赔偿,将员工辞退后不补交相关保险……4月27日,“五一”劳动节到来之际,达州市中级人民法院召开新闻发布会,通报了5起劳动争议纠纷典型案例。
2021-06-27
949
郑州失业保险金涨致每月1120元试用期工资最低1400
郑州失业保险金涨致每月1120元试用期工资最低1400
今年7月,郑州最低工资标准提高到1400元/月,失业保险金、试用期工资、伤残津贴等也随之调整。
2021-06-27
1K
工伤医疗期怎么确定,如何确定工伤医疗期
工伤医疗期怎么确定,如何确定工伤医疗期
工伤是我们不想看到的,也就是给员工造成身体伤害,给公司造成损失,那么如何确定工伤职工的医疗期,相信很多人都有疑虑,那么小编就这个问题给大家理清关系吧。
2021-06-28
2.9K
Baidu
map