伤残就业补助金

工伤死亡怎么赔偿？近年来，因工伤死亡的案例很多，那么工伤死亡怎么赔偿？工伤死亡赔偿是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。　　工伤死亡怎么赔偿？法律依据　　《工伤保险条例》第三十九条：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：　　(一)丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平

伤残待遇包括：一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

因单位没有给职工上工伤保险，工伤断指的韩先生向塘沽区劳动和社会保障局提出仲裁申请，裁定结果为公司需支付其一次性伤残补助、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金等66727.92元。

工伤保险是对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其家属法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。

厦门市人民政府关于贯彻实施《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》有关待遇问题的通知内容概述：厦门市人民政府关于贯彻实施《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》有关待遇问题的通知各区人民政府,市直各委、办、局：《国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定》（国务院令第586号,以下简称《决定》）已颁布,并于2011年1月1日开始实施。

旧工伤保险条例全文之工伤如何认定　工伤保险是一种社会保障制度，主要保障职工的基本权益。新工伤保险条例的出现使很多职工都已经忘记旧工伤保险条例全文对工伤是如何认定的，今天小编就来为大家介绍一番。　　第十四条　　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　(

伤残保险待遇(一)伤残补助金1、标准：一级24个月的本人工资二级22个月的本人工资三级20个月的本人工资四级18个月的本人工资2、要求：(1)评定伤残等级后，停发医疗待遇。

工伤保险条例一、工伤赔偿范围1、职业病2、工伤意外二、工伤赔偿标准整理如下图所示： 三、工伤保险认定条例整理如下图所示 工伤保险条例　　中华人民共和国国务院令第375号　　《工伤保险条例》已经2003年4月16日国务院第5次常务会议讨论通过，现予公布，自2004年1月1日起施行。　　总理温家宝　　二00三年四月二十七日　　第一章总则　　第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

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目录1.伤残保险的定义2.伤残保险赔付伤残保险的定义伤残保险是指根据有关立法，当依法参加社会保险的劳动者因伤病致残丧失全部或部分劳动能力致使经济收入受到影响时，向他们提供全部或部分医护康复费用，并补贴其部分经济收入，从而保障其基本生活的社会保险项目。