工伤

大家都知道，我们在工作期间受的伤，是可以申请工伤认定的。

死亡赔偿标准3、工伤死亡赔偿金死亡赔偿标准人不幸身故，符合社会保险缴交条件，可以获得失业保险死亡赔偿金，如果因工伤身故，还可以获得工伤保险赔偿：1、失业保险死亡赔偿标准他的直系亲属就可以领取相应的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，具体的金额也要根据缴纳工伤的年数和各地政策来计算。举个例子，小李在深圳工作，他能得到的失业保障如下：一次性抚恤金：深圳上年度在岗职工月平均工资×600%=55

工资支付是工资支付的具体方式，包括职工在本制度规定的工作时间内完成一定工作量后，如何计划和分配其报酬，或者在特殊情况下如何支付其工资等。

1.什么是工伤和工伤保险?

发生工伤事件之后应该走一些法定的流程来进行理赔，我们一起来了解一下。

当员工在工作的过程中受到伤害的时候，所属单位应当根据实际情况对其进行赔偿，这是员工的正当权益，并且这是受法律保护的。

1、工伤医疗费：医疗费=诊疗金额+药品金额+住院服务金额康复性治疗费=医疗费=诊疗金额+药品金额+住院服务金额①职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

在工作中我们都不想有意外发生，但是意外是我们意料不到的。

工伤意外保险是我们公司一般都会为我们缴纳的保险，一般我们大部分人对这个保险是不太清楚的，但是有关涉及到我们自身利益的保险产品我们都应该了解清楚。

未缴工伤保险单位不愿赔偿年轻员工在下班途中遭遇车祸，劳动部门认定为工伤事故，但是单位因没给他缴纳工伤保险而不愿意支付巨额赔偿。