企业年金

用金手铐“铐”住员工中山一家企业和中高层管理人员签订了一份合同。

其区别主要体现在两种养老保险的层次和功能上的不同，其联系主要体现在两种养老保险的政策和水平相互联系、密不可分。

养老保险基金投资运营方案有望下半年出台，养老金市场化改革如箭在弦。

近期以来，随着事业单位养老金改革试点的启动，退休养老问题再次成为一个人们热议的话题。

未来养老保障“三支柱”都存在巨大的市场机会，当前及今后相当长一段时间都将是养老金投资管理行业发展的黄金时期。

今年,西安市将选择一些经济效益好、基础管理工作规范的企业,开展企业年金试点工作。

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随着企业年金制度的不断完善，许多企业都制定了自己的企业年金方案。

企业年金养老保险是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外，企业在国家政策的指导下，根据自身经济实力和经济状况建立的，为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。

养老保险是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的重要类型之一。