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生育险男方可以报多少 还不知道就亏大了

于成秋滢
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前言:现在挺多公司都会为员工购买五险,而五险中就有一个生育保险,那如果是为男士购买,其妻子生育时,生育险男方可以报多少呢?生育险男方可以报多少根据《社会保险法》在生育保险方面的规定,只要职工未就业配偶可按照国家规定享受生育医疗费用待遇,也就是只要丈夫投保了社保,全职太太生孩子后有关费用也能报销,不过只能享受生育保险基金支出,不能享受生育津贴。总结:从以上内容来看,只要男方在缴纳生育保险满了12个月的,即可由女方享受生育保险待遇,不过只能享受生育保险基金支出,不能享受生育津贴,这也是和女性生育保险报销的不同之处。

现在挺多公司都会为员工购买五险,而五险中就有一个生育保险,那如果是为男士购买,其妻子生育时,生育险男方可以报多少呢?下面一起来了解下。


生育险男方可以报多少

根据《社会保险法》在生育保险方面的规定,只要职工未就业配偶可按照国家规定享受生育医疗费用待遇,也就是只要丈夫投保了社保,全职太太生孩子后有关费用也能报销,不过只能享受生育保险基金支出,不能享受生育津贴。

至于生育险男方可以报多少?根据《办法》第八条规定,生育医疗费补贴标准如下:

1、妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元;

2、妊娠满7个月生产或流产的1000元;

3、妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元;

4、妊娠不满3个月流产的150元;

5、多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元;

6、顺产:1200元。

不过值得注意的是,如果夫妻双方都有生育保险的话,只能一方享受,如果女方没有生育保险,只有男方有的话,那么男性职工正常参保状态下并且累计缴纳生育保险费用满12个月,妻子失业办理失业登记,所发生的生育医疗费用才可以按规定申请报销。

总结:从以上内容来看,只要男方在缴纳生育保险满了12个月的,即可由女方享受生育保险待遇,不过只能享受生育保险基金支出,不能享受生育津贴,这也是和女性生育保险报销的不同之处。

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