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雇主责任险是一种保险,旨在为被保险人所雇佣的员工提供保障。当员工在受雇过程中,从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作时,如果因遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病而导致受伤、身残或死亡,被保险人根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任,包括应支出的诉讼费用,这时雇主责任险就发挥了作用。保险公司会在规定的赔偿限额内负责赔偿这些费用。
简单来说,雇主责任险主要保障的是雇主因其雇员在工作中遭受意外伤害或患职业病而依法应承担的经济赔偿责任。这种保险不仅覆盖了员工的医疗费用和残疾津贴(如果达到残疾等级的话),还包括停工留薪期间的工资。赔偿对象主要是公司,以减轻其因员工工伤而可能承担的经济负担。
需要注意的是,雇主责任险的具体保障范围和赔偿限额可能因不同的保险产品而有所差异。因此,在选择购买雇主责任险时,企业应仔细阅读保险合同,了解清楚保险的具体条款和保障范围。
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发布于 2025-06-18
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