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徐中宝
安责险（安全生产责任保险）与雇主责任险是两种不同的保险产品，它们之间存在几个主要区别：
1.保障范围不同：
-安责险的保障范围通常更为广泛，不仅涵盖员工在工作期间发生的人身伤害，还可能包括第三者的人员人身伤害赔偿、财产损失、法律费用、事故处理费用等。它覆盖了企业的工作人员以及可能因企业过失行为而遭受伤害的第三者人员。
-雇主责任险则主要保障员工在工作期间发生的人身伤害以及相关的医疗费用补偿和法律费用，通常不涉及对第三方的赔偿。
2.保险对象与受益人差异：
-安责险的保险对象是企业，其受益人也主要是企业，但员工可以间接受益，如通过赔偿获得更好的医疗和康复。
-雇主责任险的保险对象同样是企业，但受益人是雇主或企业以及受伤的员工，它直接保障雇主的赔偿责任和员工的获赔权益。
3.保费厘定基础：
-安责险的保费通常根据企业的行业类型、安全生产标准化程度、员工数量、工作环境等因素综合评估，风险较高的行业或企业需要支付更高的保费。
-雇主责任险的保费则主要基于企业的行业属性、员工规模以及历史赔付记录等。
4.增值服务：
-安责险通常提供专项团队跟踪服务和事故预防、防灾防损等增值服务，旨在帮助企业提升安全生产管理水平，减少事故发生。
-雇主责任险则主要关注事故后的赔偿处理，一般不提供类似的增值服务。
综上所述，安责险与雇主责任险在保障范围、保险对象与受益人、保费厘定基础以及增值服务方面存在显著差异。企业在选择时应充分考虑自身的风险特点和保障需求，选择最合适的保险产品。
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发布于 2025-06-16
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