不交养老保险会怎样

根据你的情况已经交满了15年的养老保险按道理来说可以不交了，按规定累计交足15年的，可以到退休年龄时按月领养老金，不足15年的到时一次性退回个人交的部分，但如果交的越多，领的也越多，因此建议有条件的继续交。而且正常情况下，根据我国《劳动保障法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买相应保险，因此养老保险是属于必须缴纳的一部分。因此如果是未缴纳满15年的养老保险是绝对不可以不交养老保险的。综合上述的内容，养老保险缴纳满15年后是可以不用在缴纳了，但是缴纳了多少养老保险也决定了你以后所领取的养老保险金。

很多职工在本网咨询不交养老保险可以吗？这个问题，下面是小编的答案！正常情况下，根据我国《劳动保障法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买相应保险，因此养老保险是属于必须缴纳的一部分。但是与此同时，我们应该注意到，有一部分的民众处于无业或是自由职业的状态，这些人并没有所谓的雇主单位，所以他们如果想要参加养老保险就需要自己去当地的社保中心办理。小编介绍，缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的处罚：按照《社会保险征缴暂行条例》的规定，缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金，并对直接负责人的主管人员和其他直接人员处5000元以上20000元以下的罚款。缴费单位逾期拒不缴纳养老保险费、滞纳金由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。

当然不可以。不交养老保险的后果就是日后不能拿退休金。想一想，当你们一群老头老太跳完广场舞时，互相比一下退休金；你说自己一分都没有，那多尴尬。更何况养老保险自己交的那部分钱会全部进入个人账户；这个人账户一定是属于我们的，中途病故了也可以全部取回来的。不交什么也没有，除非你已经存了足够多的钱养老。

如果不交保费导致保险合同效力中止，那么在此期间如果被保险人不幸发生了保险事故，保险公司将不会承担保险责任，由此产生的损失都将由投保人以及被保险人承担。保险是一个汉语词语，拼音是bǎoxiǎn，英文是Insurance或insuraunce，本意是稳妥可靠保障；后延伸成一种保障机制，是用来规划人生财务的一种工具，是市场经济条件下风险管理的基本手段，是金融体系和社会保障体系的重要的支柱。保险，是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。

城乡居民养老保险、灵活就业养老保险可以不交，但城镇职工养老保险具有强制性，必须交，具体如下：1.城乡居民养老保险：允许具有当地户籍、年满16周岁（不含在校学生）、非国家机关和事业单位工作人员和未参加城镇职工基本养老保险的城乡居民自愿参保，或者是在当地居住且办理了港澳台居民居住证的未就业港澳台居民，也可以在居住地按照规定自愿参加城乡居民养老保险。总而言之，只要满足城乡居民养老保险参保条件的人群，就可以参加城乡居民养老保险，但如果不满足参保条件，或者不需要参加城乡居民养老保险，那么也可以不交城乡居民养老保险；2.灵活就业养老保险：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加城镇职工养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以自愿参保，但是若没有当地户籍，则还需要先办理居住证之后，才能参加灵活就业养老保险。不过并不强制要求灵活就业人员必须交；3.城镇职工养老保险：具有强制性，用人单位必须为职工购买。总而言之，有工作单位的人群，一般是由用人单位为其购买城镇职工养老保险，因此这部分人群是无需参加城乡居民养老保险、灵活就业养老保险的。而若用人单位不为职工购买城镇职工养老保险的话，职工还可以向当地社保部门进行举报。如果是没有工作单位的人员，那么可以自愿参加城乡居民养老保险或者灵活就业养老保险。当然，若是选择不交养老保险的话，也是可以的，只是会缺少养老保险保障。不过，个人其实也可以自愿选择商业养老保险产品进行投保。

视情况而定。一般情况下，未成年的孩子是不需要个人交纳养老保险的。养老保险是为劳动者在退休后提供养老金保障而设立的，只有具备劳动能力的人才能够参加养老保险。然而，在一些特殊情况下，家长或法定监护人可以代表未成年子女进行养老保险的缴纳。例如，在中国部分地区，雇主可以为员工的子女缴纳养老保险费用。这种情况下，孩子也会获得相应的养老保险权益。

第二年不交保险费会导致保险合同的终止。保险公司通常会给予一定的宽限期，如果在宽限期内仍未交费，保险合同将被解除。这意味着，如果在此期间发生了意外或风险事件，保险公司将不再承担责任，保险金也将无法获得。此外，保险公司可能会记录未交费的记录，这将对个人的信用记录产生负面影响。

根据个人情况决定。根据我国现行的养老保险制度，凡是在职工作的人员都需要交纳养老保险。这包括企事业单位员工、个体工商户、自由职业者等。然而，对于大学生来说，他们通常处于学习阶段，没有正式的工作单位，因此不属于养老保险的缴纳范围。然而，一些大学生可能会在暑期或寒假期间找到兼职工作，这时他们就需要根据具体情况来决定是否需要交纳养老保险。